A raíz del comunicado del pasado 22/06/16, en el cual se cambió la
jornada partida del jueves 23/06 por jornada intensiva para aquellos que
pudieran o quisieran disfrutarla queremos hacer las siguientes consideraciones:
1- Estamos totalmente de acuerdo con la empresa en cuanto al
cambio de tipo de jornada del dia 23/06.
2- Durante las negociaciones llevadas a cabo con la empresa acerca
de los calendarios laborales de los años 2014, 2015 y 2016, los RLT insistimos
reiteradamente en conservar la jornada intensiva en vispera de festivo y las
jornadas con salida especial a las 13:00 (24 dic y 31 dic).
En todo momento nos encontramos por parte de RRHH con la absoluta
y firme negativa a mantener este tipo de jornadas, a pesar de todos los
argumentos que presentamos.
Es mas, la empresa recortó 15 dias de jornada intensiva de verano
(antes empezaba el 1er dia laborable de junio). Al margen de ese recorte, parte
de estos dias se traspasaron a primeros dias de enero, semana santa y navidad,
coincidiendo con vacaciones escolares.
3- Dado el cambio de postura de la empresa al respecto de la
jornada intensiva en vispera de festivo, plantearemos de nuevo que se considere
el mismo caso para los días 11 de octubre y 5 y 7 de diciembre de este año en
curso 2016.
Saludos cordiales
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