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miércoles, 2 de enero de 2019

CACAOLAT EN HUELGA INDEFINIDA


El comité de empresa de Cacaolat ha convocado una huelga indefinida que arranca este jueves en la planta de Santa Coloma de Gramenet (Barcelona) para protestar por el calendario laboral de producción establecido para 2019.

La presidenta del comité de empresa de Cacaolat, Juana María Lozano, aseguró a Efe que están convocados a la huelga indefinida unas 80 personas de las 210 que trabajan en la planta, es decir, las relacionadas con la producción del producto. Los departamentos de Administración y Distribución no están afectados por la huelga porque tienen calendarios laborales independientes


La presidenta del comité de empresa aseguró que el producto más vendido de la marca se produce en cuatro turnos, y que quieren mejorar las condiciones horarias del cuarto turno y al mismo tiempo que no se disparen los fines de semana que la planta estará en marcha durante los meses de verano, para poder garantizar al máximo la conciliación familiar de las personas afectadas.

Los trabajadores censuran que la empresa haya roto el espíritu de los acuerdos de 2017, cuando se implementó un cuarto turno a cambio de liberar a los trabajadores de los turnos de fin de semana de verano y de diciembre. El año pasado esas concesiones no se respetaron por las necesidades de producción de la empresa y para este año la empresa tiene previsto aplicar la misma medida.

La huelga se ha convocado después de meses de negociación para intentar recuperar los acuerdos de 2017. El origen del conflicto en la planta de producción del popular batido es la negociación del convenio de 2017, donde se preveía la posibilidad de crear un quinto turno si las necesidades de producción así lo requerían. A cambio habría compensaciones para los trabajadores. De ese modo, además, los trabajadores de la planta se libraban de los tornos rotativos de los fines de semana de verano y de diciembre.

Para el resto del año se prevé que los trabajadores hagan turnos de doce horas en los fines de semana. Los acuerdos de 2017 son paralelos al convenio y para los trabajadores era un “pacto no escrito” que debían aplicarse durante la vigencia del mismo. Los trabajadores han convocado el paro tras saber que ese cuarto turno no se compensará con la liberación de los fines de semana.

Este miércoles se celebró una reunión entre empresa y comité con la mediación de la inspección de trabajo, pero no fue posible un acuerdo, y ambas partes volverán a reunirse el viernes. La huelga, que fue registrada antes de Navidad, ha empezado a las seis de este jueves y es de 24 horas.Si no hay avances tras la reunión del viernes, los trabajadores plantearán otro tipo de movilizaciones para la próxima semana. Este jueves, a primera hora, bloqueaban la salida de vehículos de los dos accesos a la planta para impedir la distribución del stock.

Esta conflictividad laboral se añade a las convulsiones de esta empresa, luego de su paso por NUEVA RUMASA, y actualmente en manos de COBEGA (Coca Cola) y DAMM. El pasado mes de mayo se llego a un acuerdo con los extrabajadores de UTEBO para evitar un juicio por el cierre de esta planta

Se acusaba a los nuevos propietarios de estafa, administracion desleal y diversos delitos contra los derechos de los trabajadores.



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